4月8日周三下午，2015“求职冲刺季”首场面试工作坊在博学楼东侧一层就业办公室团体活动室内顺利举行，本期工作坊主题为“多对一面试演练工作坊”，本次工作坊由资深职业指导师、资深人力资源经理杨晶主讲。来自经济、工商、金融、劳经、统计、会计、马克思主义学院等院系的20名在校生参加了工作坊的面试演练。

首先杨晶介绍了多对一面试的性质，重要意义以及面试官的组成等基础问题，以亲和与幽默的语言消除了同学们对多对一面试的恐惧感。同时杨晶为同学们列举名企面试的经典情境模拟案例，详细讲解了情境模拟面试题的应对方法。此外还向同学们介绍了大家比较关注的结构性面试如公务员，事业单位的面试技巧，强调在多对一面试中要注意礼仪，穿着与眼神，穿着尽量带有时尚元素的正装更适合朝气蓬勃的青年人。她告诉同学们要学会洞察面试官问题背后的真正意图，要在回答开放性问题时凸显与职位相关的优势，积极主动的引导面试官关注你的优点，在面试的交流过程中，要避免顺从、保持理性。同时，杨晶还在自我介绍与个人简历部分为大家进行了讲解，强调明确求职目标是成功就业的第一步，并建议在简历中实习经历先于校内活动经验介绍较好。

讲解结束后，多位同学进行了多对一面试的演练，全场参与者针对每位同学的表现进行了讨论，演练同学接受了老师的一对一点评。随后，老师针对同学们提出的具体困惑一一进行了解答。本场讲座气氛活跃，内容丰富，同学们从中学习到了多对一面试的基本原则和实用技巧，为即将到来的就业季积累了面试经验，同学们表示这次演练工作坊意犹未尽，受益匪浅。