4月26日，劳动经济学院人力资源管理专业“双周论坛”交流会暨人力资源管理系党支部主题党日活动在博纳楼241举办。本次活动由人力系党支部书记毛宇飞主持，新入职教师陈晓易老师作为主讲人，以“拨雾前行：教学和科研中的探索与困惑”为主题进行了交流分享。人力资源管理系和人才学系教师通过线上和线下方式同步参会，对研究选题、数据收集、教学等方面的内容进行了热烈讨论。

在报告中，陈晓易介绍了自己的教育背景、研究兴趣和主要研究方向，并对自己在教学和科研过程中的体会以及所遇到的挑战进行了分享。陈晓易目前研究领域为数字化转型、创新管理、企业社会责任，主要包括数字化转型与企业创新管理实践的影响关系等。在交流过程中，人力系和人才系各位老师积极互动，结合本次主题，分享了许多科研和教学方面的宝贵经验。

分享会上，苗仁涛、张杉杉、杨旭华、刘丽玲、毛宇飞、李红霞等科研和教学经验丰富的老师们就“研究方向的把握和选择”“如何选择期刊投稿”“二手数据收集和分析”“如何选择研究方法”“如何与学生沟通交流”“如何上好一门课”等方面进行了经验分享，为青年教师提出了非常宝贵的建议。他们强调，教学工作和科研工作是高校教师的立身之本，均需要付出长期的努力。教学和科研两者之间的关系是密不可分、相辅相成的。高校教师需要关注前沿的学术动态和研究方法，不断更新自己的知识和技能，积极参与学科建设和学术研究合作，推动学科的发展和进步。

据悉，本次活动是人力资源管理专业围绕国家级一流本科专业建设，以及人力资源管理专业开设30周年举办的系列活动之一。双周分享会为专业教师之间的学术交流与合作提供了一个平台，能够帮助教师们加深对自己研究方向和教学模式的认识，同时，能够帮助教师们了解彼此的研究方向和教学方法，从而更好地进行沟通和合作，共同推动人力资源管理专业的建设和发展。