第二届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛总决赛在我校举行
时间：2017-11-05
作者：劳动经济学院 编辑：耿绍宝 冯缘 浏览次数：
11月4日上午，第二届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛总决赛在我校琢玉讲堂拉开帷幕。本次大赛由全国大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会主办、我校劳动经济学院承办、上海踏瑞计算机软件有限公司协办。从全国十个赛区236所高校脱颖而出的73支队伍、近500余名师生参与最终角逐。校领导出席开幕式并致辞。
开幕式
校领导代表校方对大赛的成功举办表示祝贺，对兄弟院校的到来表示欢迎。校领导指出，高等学校肩负着为国家培养创新人才的重要使命。习近平总书记在十九大报告中提到，“实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须坚持解放和发展社会生产力，着力加快建设实体经济、科技创新、现代金融、人力资源协同发展的产业体系……要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，集聚人才。”这是对人力资源管理的手段、目的、方法的高度概括。高校人力资源管理人才培养要站在新时代背景下，服务国家发展战略，为建设知识型、技能型、创新型劳动大军作出努力，为实现人力资源大国向人力资源强国的转变贡献力量！
校领导表示，一直以来，首都经济贸易大学深入贯彻落实党的教育方针，服务首都，面向全国，积极推进学科建设，注重提升学生素养，努力提升人才培养质量。他希望本次大赛可以成为全国高校人力资源管理专业的师生讨论专业、切磋技能、共同提升的良好平台，真正做到“以赛促教、以赛促学、以赛结缘、以赛交友”，携手探索专业教学改革的发展路径，为培养中国特色社会主义合格建设者和接班人贡献力量。
中国人力资源开发研究会副会长、首都经济贸易大学劳动经济学院杨河清教授在开幕式上致辞。他代表本次大赛主办单位全国大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会全体理事们对参加本次大赛的500余名师生的到来表示热烈欢迎。杨河清指出，习近平总书记在十九大报告中强调“新时代要有新思想、新气象、新作为”。全国人力资源管理知识技能竞赛的举办初衷便是希望通过大赛营造人力资源管理课堂教学和实践教学的新气象，以大赛为契机创新教学环境，在实践中考验学生的理论功底和实践能力，为学科建设和行业发展打造后备队伍，实现新时代下的新作为。他呼吁与会同仁们要将“人力资源管理专业教学”当成一项伟大事业，携手绘专业发展和学科建设的美好未来。
开幕式上，上海踏瑞计算机软件有限公司总经理朱营介绍了本次大赛的筹备情况和具体赛程设置。
哈尔滨商业大学教授王巍代表大赛所有裁判员庄严宣誓。之后，开幕式上还举行了隆重的参赛队伍入场仪式和参赛队代表宣誓。
裁判长宣誓
各参赛队代表宣誓
据悉，本次大赛持续两天，参赛队伍通过分组对抗赛、现场答辩等比赛环节最终角逐出优胜团队。大赛同期举办“全国高校人力资源管理前沿与实践教学高峰论坛”，搭建全国各高校专业交流平台，对理论和实践的前沿话题进行深入的交流，共同探讨新时代下人力资源管理专业实践教学改革方向和教育模式创新。
高峰论坛现场
出席本次大赛开幕式的领导和嘉宾还有：山东青年政治学院副校长陈雨海，山西财经大学副校长杨俊青，中国人力资源开发研究会秘书长、大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会副会长李震，我校劳动经济学院党委书记王明会，中国人力资源开发研究会大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会副会长、东北师范大学商学院党委书记房国忠，中国人力资源开发研究会大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会副会长兼秘书长、我校人口经济研究所所长童玉芬，中国人力资源开发研究会大学生人力资源管理知识技能竞赛理事会副会长、福建农业大学人力资源系主任李中斌。开幕式由我校劳动经济学院院长冯喜良主持。
大赛于11月5日下午顺利闭幕，我校代表队获得大赛一等奖。
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