为积极践行ESG理念，助力我国ESG事业进步，为实现我国经济的稳健增长和企业的长远发展注入青年活力、展现青年担当，同时达成校企携手培育ESG专业人才的目标，12月18日下午，第四届“联想・创新杯”ESG案例大赛决赛在首都经济贸易大学博学楼学术报告厅成功举行。

经过初赛的严格评审和筛选，来自首都经济贸易大学、北京师范大学、山东大学、西北大学等16所高校的73支参赛团队中的11支团队脱颖而出顺利进入决赛环节。中国节能协会副理事长林翎、广联达科技股份有限公司ESG事务总经理李静、中国上市公司协会公司治理部ESG工作组组长吴璇、工商管理学院企业可持续发展系系主任张浩、工商管理学院企业管理系教师孙为政担任评委；联想集团ESG与可持续发展高级经理刘佳到场并致辞；首都经济贸易大学教务处副处长、中国ESG研究院副院长孙忠娟、研究生院副院长关鑫，工商管理学院电子商务与供应链管理系系主任陆文婷、企业管理系教师郭年顺、张帅、市场营销与供应链管理系教师李霞、第四期ESG训练营班主任杨娜、团委书记潘镜宇及工商管理学院本科生、研究生、ESG精英训练营营员共计200余人参与了本次活动。大赛由工商管理学院党委副书记陈蒲晶主持。

周广军在致辞中感谢学校和企业对大赛的支持，她指出，绿色可持续发展理念是各行各业高质量发展的关键所在，本次大赛正是基于这一时代背景，旨在不断深入推广ESG理念，挖掘中国ESG卓越后备人才。她希望同学们通过此次大赛，与时代对话、与前沿对话、与社会对话，将ESG理念融入工作与学习生活中，胸怀家国天下，勇担社会重任，为社会进步与环境友好贡献自己的不懈努力。

李静代表评委组介绍了此次大赛的参赛情况、评委组成与评分标准，并对参赛选手寄予鼓励与希望。

此后，11组参赛选手依次上台进行答辩展示，每组展示过后评委进行提问。

参赛选手精彩展示过后，评委老师林翎、吴璇分别对参赛队伍进行了点评。

林翎表示，同学们在此次大赛中表现亮眼，无论是从社会事例中寻找ESG理论的运用，还是展示的呈现形式，都展现出当代大学生对ESG理论的深刻认识与理解。同时，她也对同学们提出了一些建议与期望，希望同学们在未来的比赛中能以更全面的视角切入，从ESG理论出发结合实际例子进行分析；在分析企业案例时，应结合绩效并以发展的眼光看待企业与市场的动态；还应抱有探索精神，不断深入ESG理论的研究与实践。

吴璇指出，同学们在本次大赛中所选的企业与事例新颖且与时俱进，不仅切实关注到当下的实时热点，还在各个领域精准找到优势企业，并全面融合ESG理论进行分析。她对同学们在大赛作品中的新颖创意表示赞赏，赞扬了同学们积极创新的探索精神以及抓住不同领域重点的敏锐洞察力，同时借以联想企业的成功案例，鼓励同学们在当前全球格局下，在科技保护领域内进行深入的探索与思考，为我国的全面发展注入青年学子的一份力量。

陈蒲晶宣布了本次大赛的结果，“杏林四序”队荣获一等奖，“未来领航”队等3支队伍获得二等奖，“西高地”队等7支队伍获得三等奖；陆文婷、张帅、郭年顺、李霞四位指导教师作为“优秀指导教师”代表上台领奖。

刘佳为本次大赛作总结发言，首先她对本次大赛的组织老师、评委老师、指导老师表示诚挚的感谢，并对进入决赛的同学们表示热烈的祝贺，这些ESG案例体现了新时代青年的积极担当和对企业可持续发展的关注。她表示，长期以来，联想高度重视ESG与可持续发展，以科技创新赋能，从服务于国家、行业、环境和民生四个方面为出发点，持续做出联想贡献。近日，联想集团也连续第三年获得MSCIAAA级全球最高等级评级。同时，联想前瞻性地洞察到ESG人才培养的重要性，并从多维度长期投入ESG人才培养。联想长期支持首都经济贸易大学中国ESG研究院的工作，冠名“联想·创新杯”第四届中国高校ESG大赛、连续三年支持该学院的ESG精英训练营并设立“联想ESG卓越奖学金”，携手推进ESG标准的制定，赋能ESG相关课题的科研探索，并为有志于投身ESG事业的青年学子开辟了多个实习岗位，为行业的持续进步与发展注入了新鲜血液与活力。最后，刘佳祝愿每位同学都能在本次大赛中有所收获，在未来的学习和工作中不断取得新的更大成就。

本次大赛的成功举办，为同学们提供了关于ESG发展为主题展示和交流的平台，激发了众多具有前瞻性和创新性的想法，实现了ESG理论和实践的双重提升，相信在各方的共同努力下，ESG理念将在更多企业和社会层面得到深入贯彻，推动我国经济和社会向更加绿色、公平和可持续的方向迈进。