7月9日，应劳动经济学院的邀请，人力资源和社会保障部国际劳动保障研究所所长莫荣及中国人民大学社会与人口学院院长、博士生导师翟振武为劳经学院近两年申报成功国家社科基金和国家自然科学基金项目以及北京哲学重大项目、一般项目和教育部项目等十多位负责人，以及部分年轻老师和博硕士研究做了题为“国家社科基金项目指导会”学术讲座。

从2013年以来劳经学院共获得12项国家项目以及5项省部级项目，其中2014年获得8项国家级项目，包括一项由冯喜良教授主持的国家社科基金重大项目，以及一项童玉芬教授主持的国家社科基金重点项目。为了按时并高质量完成这些项目，学院邀请多年从事国家和各类省部级方面有丰富经验的专家来给大家做了一堂生动的讲座。莫荣在讲座中介绍了他们承担并申请国家重大项目的经验体会，重点强调了科研项目的成果转化，以及如何接近实际和进行转化的经验与思考。翟振武则从多年国家项目组专家评审以及作为多项国家项目主持者的丰富经验角度，从最终目标入手，强调了研究的创新性以及如何创新，并指出研究所应忌讳的一些方面，如贪大求全，主题不集中、缺乏创新等。两位专家都提出了集思广益进行多次讨论对于课题的重要性。

讲座之后，一些老师还就自己关心的问题进行了讨论。