3月22日，劳动经济学院联合首经贸人力资源行业校友会一同走访丰台区永乐文智园。劳动经济学院党委副书记孙乐，东方慧博公司联合创始人、总经理、首经贸人力资源行业校友会会长罗冬，鼎源万家联合创始人、总经理、首经贸人力资源行业校友会副会长周金荣，北京市文化资产管理中心科技创新处副处长、首经贸人力资源行业校友会副秘书长唐宁翔，人力资源管理系党支部书记、首经贸人力资源行业校友会副会长毛宇飞，北京永乐颐康文化产业发展有限公司常务副总经理高华玉等出席本次活动。

高华玉带领劳动经济学院及校友会一行人参观永乐文智园，并介绍了产业园建设历史、园区基本发展情况。之后，双方开展共建座谈会。

唐宁翔对园区元宇宙生态系统项目立项、孵化、发展过程进行详细介绍。他认为，文化科技融合的尝试要突破思维局限，以具体需求为起点，充分利用支持性政策，在创新性发展的同时发挥企业家精神，助力文创和高精特新企业孵化。

高华玉就文创产业园企业数字化合作发展生态圈搭建、永乐元宇宙平台、企业智慧综合平台线上服务内容等情况进行详细介绍。她表示，通过本次共建活动明确双方需求，在专业实习、理论培训、支部共建等方面同学院深入对话交流，促进校企共同发展。

孙乐对丰台区永乐文智园文化传承、创新精神表示赞赏，希望在校企合作方面实现新突破。她认为，资源集成化、一体化在园区元宇宙和文化科技融合中发挥关键作用，希望通过发挥首经贸人力资源行业校友会的桥梁作用，聚合人力资源行业校友资源助力校企双向发展。她表示，未来校企双方锚定党建合作框架，发挥产业园优势，从实习实践、志愿服务、课题对接等方面开展务实合作，实现党建与事业发展深度融合。

罗冬对推动行业校友会、学院、企业三方合作提出期望。她表示，未来要在学院、校友会紧密结合的基础上为园区孵化提供更多支持，发挥学院在法律服务、人力资源服务等相关领域的优势，为企业人力资源管理发展注入前沿力量，以企业实践经验积累推动学院理论创新。

周金荣表示，将在共建框架下深化“产学研”协同合作，传播园区新发展模式。毛宇飞建议，发挥学院科研优势，开展“新质生产力”研究，推广数字产业园区建议新思路、新成果。北京永乐颐康文化产业发展有限公司总经理助理张全志、孵化器经理魏伟，分别就永乐元宇宙平台以及大学生创新创业“育鹰行动”进行介绍，并希望为青年学生提供实践机会。

参与本次活动的还有劳动经济学院人力资源管理系教师张杉杉、李红霞、孙秀丽，兼职辅导员王子铮，以及学生代表。此次走访活动深化校企合作，探索“科技+”发展模式，构建长效合作机制，全力完善协同育人体系，在共商、共建、共享中推进学生创业、校友事业等长期发展。