为尽快让图书馆新入职员工熟悉图书馆工作、了解图书馆资源、增强服务意识和业务素质、早日融入图书馆集体。6月16日，图书馆在六层报告厅召开了新员工培训会。今年新入职的三名新员工逯丽娟、李君、王娅媛参加了培训，信息服务部主任曹艳峰、魏福芹、靳彤、吴牡兰，办公室葛春红、资源建设部杨翠也参加此次培训。培训由图书馆副馆长马艳林主讲。

首先，马艳林介绍了古代藏书地名称由“府、阁、斋、楼”等”转变为“图书馆”，古代官府藏书、私家藏书、书院藏书如何演变和发展为近代的公共图书馆，为大家展现了图书馆流变的简单历史。

之后，马艳林又从我馆的部门设置、工作概述、馆藏资源、图书期刊采购与管理、借阅服务、微信公众号与网站建设、图书馆员的职业道德与修养等方面让大家全面了解我馆的业务工作和特色，以及在工作中应该重点关注的环节。

马艳林指出部门设置实际上全面反映了图书馆的业务内容，阐述了各个部门的工作内容和定位。图书馆的具体工作包括基本服务、空间服务、用户培训等方面。作为图书馆员的我们其实做了很多工作，但我国的图书馆在大众印象中功能仍然比较单一，未来还要加强空间服务和用户培训，使图书馆的资源被更多的学生看到和利用，把图书馆创造成阅读、交互一体化的知识场所。

在谈到到图书期刊采购与管理工作时，马艳林制作了工作流程图，并通过真实的操作系统界面向大家进行了详细的解说。马艳林让大家拿出提前带好的《中国图书馆分类法》，通过实例让大家了解一本书的分类编目过程，理解分类号和索书号的含义和著录规则，并给大家布置了背诵分类号的任务。

随后，马艳林就本馆的重要宣传窗口——微信公众号、官方网站进行了介绍。并在官方网站上演示了各个功能的用法，使大家对图书馆的资源有了更深的了解。

在谈到图书馆员的图书馆员的职业道德与修养时，马艳林对所有的新入职的员工表示要积极工作、提升素养、勇于担当，要有大局意识、协调能力、团队精神，在新时代文化领域一线工作，对图书馆员的工作应有自豪感、表现出良好的精神面貌，为社会文明建设贡献自己的力量。

培训会最后，信息服务部靳彤、办公室葛春红、资源建设部杨翠作为老员工代表，发表了自己的工作感想。她们表示，图书馆看似是个简单的场所，但其实有很多工作可以做，也有很多可以挖掘的知识点，需要我们深入地去学习和探索。新入职员工王娅媛表示，从图书采购到台前服务，冗长复杂的工作流程中，到处隐藏着馆员们为我馆做出的付出。为读者挖掘各种图书资源；为了让大家能更快速地找到想要的书，为每本书编号、贴标、上架；购买数据库等系统并定时维护；经常筹办读书活动，为读者提供分享交流的机会等等，这些都是图书馆员辛勤工作的成果。作为本馆新员工，应向前辈们看齐，虚心接受指导，在做好自身岗位工作的同时，也要积极学习图书馆相关知识，不断充实自己，快速熟悉各部门业务，为这个大家庭作出应有的贡献。