5月27日，2014年后备学科带头人和中青年骨干教师座谈会在博纳楼五层第六会议室举办。校长王稼琼、副校长丁立宏出席了本次会议，会议由人事处处长邢琪主持。

会上，王稼琼强调，学校高度重视后备学科带头人和中青年骨干教师的培养工作，为青年教师的成长成才搭建了各种平台。他希望广大的青年教师能够充分利用这些平台进行学术上的交流，提出问题、解决困难。并殷切地期望广大的青年教师们在未来的职业发展中应该“德艺双馨”，即要有足够的责任心和包容力来带动团队，做到持之以恒，持续关注、研究自己所在学科发展的趋势，将教学与科研并驾齐驱，树立开放意识，增加与国内、国外同行的广泛交流，以提升自己的整体素质。

王稼琼讲话

丁立宏向后备学科带头人和中青年骨干教师表示祝贺。他表示，学科建设是一个长期的过程，在这个过程中，学科梯队建设更是重中之重，学科带头人应该具有广阔的视野、敏感的触觉以及宽广的胸怀，每一个学科梯队在带头人的带领下在梯队人数总量、结构和质量三个方面都达到较高标准时，我校的学科建设才能够后继有人。

丁立宏讲话

邢琪宣读了2011、2012年后备学科带头人和中青年骨干教师的考核情况，并公布了2014年后备学科带头人和中青年骨干教师的遴选结果。丁立宏为2011年资助期满和2014年新遴选的教师颁发了证书。

颁发证书

劳动经济学院教授杨河清作为国家级重点学科建设的负责人，在会议上对在场的后备学科带头人和中青年骨干教师进行了指导。教务处处长张琪对后备学科带头人和中青年骨干教师提出了几点建议。

出席会议的还有发展规划处处长周明生、科研处处长祝合良、研究生处副主任刘玉梅、人事处副处长李凤磊，以及后备学科带头人和中青年骨干教师代表。