5月8日下午，以杨素荣为组长的市委第六巡视组及市委巡视办公室领导一行八人来到我校，对巡视组从2011年11月29日至2012年1月中旬近两月的驻校巡视意见向党委委员和相关职能部门负责人进行反馈。会议由柯文进主持。

杨素荣指出，第六巡视组在驻校巡视期间，采用听取党委及相关职能部门汇报、个别座谈、召开专门座谈会、列席学校有关会议、受理来信来访等方式广泛听取师生员工的意见和建议。同时，对学校党委选拔任用干部情况进行了专项检查，调用了党委常委会、校长办公会会议记录和相关文字资料，考察走访了红庙校区，听取了市教育工委主要负责人的意见，在认真总结的基础上形成了此次巡视总结报告。

杨素荣从我校领导班子及成员贯彻执行党的教育方针、路线、政策和市委关于教育的重大决定、决议和工作部署的情况，学校领导班子及成员贯彻落实民主集中制情况，学校落实党风廉政建设责任制情况，学校领导班子及成员思想作风、工作作风、学风等情况以及学校选拔任用干部情况等方面作了客观全面的评价，对学校的各项工作给予充分肯定。她说，我校党政领导班子是一个政治坚定、善抓机遇、团结务实、不断开创学校改革发展新局面的领导集体，广大领导干部和教职工精神饱满，学校整体发展态势良好；学校领导班子及成员能够深入贯彻落实科学发展观，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，充分发挥了统揽全局、把握方向、引领思想、推进发展的领导核心作用；学校领导班子积极谋划学校中长期事业发展规划和“十二五”时期发展规划，形成了比较符合学校实际的发展思路，在人才培养、教师队伍建设、学科建设、科学研究和服务社会方面取得了较大成绩。在贯彻落实民主集中制方面，学校领导班子及成员能够认真执行民主集中制、规章制度健全、程序规范，重大问题能够广泛征求意见、集体研究决定，党政互相配合互相支持，班子民主氛围浓厚。在落实党风廉政建设责任制方面，学校主要领导带头履行“一岗双责”，积极开展廉政风险防范管理工作，特别是在招生采购、项目建设、后期管理等方面制度规范并积极推动落实。在领导班子思想作风等方面，领导班子注重作风建设，建立了领导干部调查研究、联系基层、接待日制，主动征求意见建议。在学校选拔任用干部方面，学校坚持党管干部原则，重视制度建设，不断推进干部制度改革，制定处级领导干部选拔任用等相关制度，促进干部合理任用，增强干部工作能力。

杨素荣在充分肯定我校取得成绩的同时，也指出学校在发展中存在的一些问题和改进的建议。她指出，学校在今后的工作中，要积极稳妥地解决历史遗留问题，为学校事业发展营造和谐的校园环境；要进一步加强人才队伍建设，特别要加大学科带头人的引进和培养力度，确保学校的可持续发展；要进一步加强干部培训，建立一支适应学校事业发展的干部队伍。

柯文进代表学校对市委巡视办和巡视组对我校的关心表示衷心的感谢，并郑重表态：一是要针对差距，从思想上整改落实，虚心接受巡视建议，对存在的问题和工作中的薄弱环节不回避，切实加强对整改工作的认识；二是要突出重点，从措施上整改落实，认真研究制定整改措施，把整改工作与贯彻落实党中央、市委重大决策部署，推进学校“十二五”发展建设，加强干部队伍建设，切实解决好师生员工最关心最直接的利益等方面结合起来；三是要着眼长远，从机制上整改落实，重点抓好服务基层、干部选拔任用与考核评价、党员教育管理、基层党组织建设等方面的长效机制建设。