12月19日—20日，北京市教委、北京市人力资源和社会保障局联合召开北京市2013年毕业生就业工作会议。市教委副主任付志峰、市人力社保局副局长张祖德，市教委和市人力社保局相关领导，北京地区各高校、北京市各区县人力社保局等单位参加了会议。作为会上介绍经验的两所高校之一，我校学生处处长马力在会上介绍了学校就业工作的特色做法。

马力发言中首先提到，首经贸一向对就业工作高度重视，在校党委的领导下，严格落实“一把手工程”，全力保障和积极促进毕业生的就业工作。近四年，首经贸毕业生的初次就业率一直保持在98%以上。近三年毕业生的就业质量不断提高， 2012年的考研和出国比率比2010年上升了7.42个百分点，毕业生就业满意度上升11.53%。

接下来，马力从“以社会需求为导向，服务北京地区经济发展，秉承国际化的办学思路，提升毕业生就业质量的工作理念”角度出发，着重介绍了以下四点工作经验：一是立足北京，拓宽视野，培养应用性、复合型、国际化的高素质人才：充分发挥学科优势与科研作用，为首都经济建设发展服务；秉承国际化的办学思路，不断拓展学生的国际化视野；优化人才培养方案，不断增强毕业生的就业竞争力。二是深入调研，多方沟通，不断提升毕业生的就业质量：开展就业工作的多方调研分析，与招生、培养形成良性互动；深入了解市场需求，为就业与培养工作引路领航；就业满意度持续上升，毕业生的就业质量不断提高。三是广泛动员，主动出击，积极拓展毕业生就业渠道：主动加强与用人单位的沟通，探索和开拓就业市场；充分利用互联网优势，提高招聘单位的数量与质量；完善 “就业信息推进”方式，提高毕业生收集信息的效率。四是覆盖四阶段，把握三层次，坚持让企业参与学生的职业生涯教育：建立“大学四阶段生涯教育体系”，为学生进行全程辅导； 实施“三层次”教育手段，满足学生的多层次需要；加强与企业间的互动融合，增加学生对社会认知的机会。

会上，首经贸作为首批“北京地区高校示范性就业中心”进行了成果展示。