9月2日国际经济管理学院举行新教师欢迎仪式及教工培训会，校长王稼琼和副校长王传生参加了欢迎仪式，会议由国际经济管理学院常务副院长刘文川主持。

国际经济管理学院成立一年来，在做好人才引进的基础上，努力营造“宽松和谐、尊重创新”的工作环境，建立起与国际接轨的管理体制，力争做到“物尽其用，人尽其才”。截止目前，学院以首经贸为署名单位发表（或录用）5篇国际A类、4篇国际B类和6篇国际C类（或SSCI）期刊论文。其中有5篇文章将列入到2013年的Tilburg List上，这将是首经贸首次跻身这一国际公认的经济类最高水平论文收录榜。近几年中国大陆每年仅有10所左右大学可以位列该榜排名。

国际经济管理学院的教师招聘突破了传统的方式，采用“走出去，请进来”的优秀海外人才引进方式并实行灵活的双轨制管理模式，目前共引进全职教师21人。

国际经济管理学院还借助举办《用现代计量经济学方法进行政策分析》和《2013计量经济学国际学术年会》2次国际会议的契机，邀请国际知名学者和期刊主编到学院指导教师的科研工作。

在教学方面，国际经济管理学院正在与经济学院、统计学院合作招收本科生，并开设了经济学（金融计量）硕士实验班，学院开设的课程全部采用美国原版教材，全英文授课，进一步帮助提升我校人才培养质量。对于未来规划，国际经济管理学院要在2015年全职教师达到并稳定在50人左右，扎实推进教学科研工作，紧紧围绕学校的发展战略目标，建设几个高水平有特色的研究中心，用5-8年时间力争建设成为国内一流的经济管理学院。

王传生对学院提出两点希望和要求。一是在人才培养和教学科研方面，教师要发挥语言优势，保持专业特色，打造国际品牌。二是要与其他学院加强交流合作，特别要依托学校数量经济学科的优势并结合学院教师的学科结构，力争在计量经济和金融计量领域建设一个学科高地，并逐步辐射并推进与其它学科的合作和交流。

王稼琼总结指出，国际经济管理学院成立一年来发展势头很好，得益于学院创新的管理体制和其他各学院、各部门的理解和大力支持。国际经济管理学院要处理好教学与科研的关系，教学方面，精心设计课程，与其他学院合作，提高学校的整体国际化办学水平；科研方面，要逐步接地气，多与国内高水平学者交流，并着眼于解决中国实际问题。学校将努力完善管理制度，改善办学条件，为大家营造宽松的工作环境，让大家把主要精力放到教学科研上来，把学校和学院办好。

欢迎仪式结束后，对外联络合作处处长赵喜玲给新教工上了一堂“感知校园文化，理解骆驼精神”的培训课，以帮助新教工更快更好地融入学校。据悉，学院还将邀请科研处、教务处、财务处、图书馆等相关部门为教师举行系列培训活动。